轮流法

　现在，让我来解释接下来我所运用的基本方法，尤其当你带领团体的时候这个方法非常好用。你可以运用在心理辅导，也可以运用在其它方面，甚至当你在生意商场上要寻找解决法时也可以运用，我称这个方法叫做“轮流法”。

　　这到底是什么意思呢？也就是你们每位都逐一的有机会说一些话，比如说在这里你的感觉是什么？想要达成什么？想要学到什么？当这个人讲完后，就由下一位来说。但这里有一个非常重要的规则就是：没有人可以评论任何人；你既不用赞成也不能反对，不管任何人说了什么话，都可以免于他人的评论，没有人能够用任何方式去操控他人，每个人对自己而言都是重要的。如果我们这样逐一轮下去，大家都是平等的，有平等的机会，而且每个人都是特别的，没有层级的差别。

　　在团体里会有一个动力，很快地标准就会产生，让团体中任何人都可以对其他人说些想法；那么，如果团体用的方式是你能说些什么…、不能说些什么…，那么就会变的很狭窄。但在这里是不可能会发生这样的情况，因为每一个人都是为自己站出的，没有任何人能够介入……除了我。（众笑）。因为当问题出现的时候我会去处理。当然一个辅导师或带领者，他可以去控制团体，但如果他没有带着尊重，那将会是很危险的情况。

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